X
Aby zapewnić najwyższy komfort użytkowania wykorzystujemy informacje przechowywane w przeglądarce internetowej. Sprawdź Politykę Prywatności.
Korzystając ze strony wyrażasz zgodę na używanie plików cookies, zgodnie z aktualnymi ustawieniami przeglądarki.
Wartość:
Twój koszyk: Produktów (0)
Dołącz do nas na Facebboku
Nasz newsletter

Pokaz

Zapowiedź: 03.07.2020
Powiadom mnie

134.10 zł

Rabat: 14.90 zł
Cena katalogowa: 149.00 zł
Dodaj do koszyka



Zapowiedź: 2020-07-03

Poleć znajomym

KSIĄŻKA

Ochrona danych osobowych w zatrudnieniu

Wydawca: C.H. BECK
Rok wydania: 2020
Miejsce wydania: Warszawa
Stron: 400
Format: B5
Oprawa: miękka
ISBN: 9788381987097

Opis:

Ochrona danych osobowych w zatrudnieniu

Publikacja to praktyczne kompendium informacji na tematy związane z przetwarzaniem danych osobowych w kontekście szeroko rozumianego zatrudnienia. Istotne kwestie omówione przez Autorów w książce to m.in.:

  • czynności sprawdzające przydatność kandydatów do pracy, np. background screening, weryfikacja niekaralności,
  • zasady przetwarzania danych w ramach zewnętrznej obsługi kadrowo- płacowej,
  • przeprowadzanie badań profilaktycznych.

Książka to:

  • jedyne na rynku kompendium wiedzy o wpływie RODO na przetwarzanie danych osobowych w kontekście zatrudnienia,
  • zbiór praktycznych komentarzy pozwalający na ocenę wykorzystywanych zasad przetwarzania danych osobowych,
  • zbiór modelowych rozwiązań, których implementacja zapewni zgodność przetwarzania danych z prawem zarówno unijnym, jak i krajowym,
  • instrument „wprowadzający” Czytelnika na pole ochrony danych osobowych pracowników odbywające się w ramach społeczeństwa cyfrowego,
  • przewodnik po niejasnej i skomplikowanej tematyce RODO,
  • wgląd na problemy i rozwiązania pojawiające się na gruncie ochrony danych osobowych w kontekście zatrudnienia po wejściu w życie RODO.

Dzięki publikacji Czytelnik dowie się, jakie ograniczenia wynikają z obowiązujących przepisów w zakresie:

  • stosowania monitoringu w miejscu pracy,
  • kontroli poczty elektronicznej,
  • korzystania z sieci Intranet,
  • wykorzystania nowoczesnych technologii,
  • postępowania z dokumentacją pracowniczą.

Ponadto w książce omówiono praktyczne problemy dotyczące współdziałania pracodawcy ze związkami zawodowymi, jak również przetwarzania danych w związku z realizacją określonych obowiązków publicznoprawnych.

W książce zostały także przedstawione rozwiązania, jakie są obecnie możliwe do zastosowania w zakresie zgodnych z prawem transferów danych osobowych do tzw. państw trzecich, w szczególności pomiędzy podmiotami należącymi do grupy kapitałowej.

W książce Czytelnik znajdzie m.in. omówienie:

  • ogólnych definicji i zarysu systemu niezbędnych na polu oceny przetwarzania danych osobowych,
  • wpływu RODO na przetwarzanie danych związanych z zatrudnieniem,
  • praw i obowiązków podmiotów zaangażowanych w przetwarzanie danych osobowych w kontekście zatrudnienia w otoczeniu prawnym istniejącym po wejściu w życie RODO,
  • problematyki przetwarzania danych osobowych na etapie rekrutacji, w tym przesłanek dopuszczalności przetwarzania danych o niekaralności,
  • problematyki przetwarzania danych osobowych przez agencje zatrudnienia,
  • nowych technologii mających zastosowanie w przetwarzaniu danych osobowych pracowników,
  • problematyki udostępniania danych osobowych pracowników,
  • kwestii przetwarzania danych osobowych w związku z odpowiedzialnością porządkową pracownika,
  • kwestii przetwarzania danych osobowych w okolicznościach współdziałania pracodawcy ze związkami zawodowymi w indywidualnych sprawach pracowniczych,
  • kwestii przetwarzania danych osobowych w okolicznościach współdziałania pracodawcy ze związkami zawodowymi w ramach toku prowadzonego sporu zbiorowego,
  • problematyki przetwarzania danych osobowych w działalności zakładowego funduszu świadczeń socjalnych,
  • dopuszczalnego zakresu przetwarzania danych osobowych dotyczących zdrowia,
  • zadań oraz uprawnień Inspektora Ochrony Danych,
  • międzynarodowego transferu danych osobowych,
  • problematyki bezpieczeństwa danych osobowych osób zatrudnionych, przestępstw przeciwko ochronie danych,
  • środków ochrony prawnej i sankcji nakładanych na podmioty naruszające przepisy RODO,
  • kwestii przetwarzania danych osobowych w postępowaniu porządkowym,
  • instrumentu w postaci prawa do bycia zapomnianym, jako przejawu ochrony sfery pracowniczej,
  • decyzji PUODO mających znaczenie dla przetwarzania danych osobowych w zatrudnieniu.

Dzięki tej książce Czytelnik dowie się:

  • jak wyglądają jego prawa i obowiązki jako przetwarzającego danego osobowe,
  • jaki jest zakres dopuszczalności przetwarzania danych osobowych w kontekście zatrudnienia,
  • jak wyglądają zasady transferu danych do krajów trzecich od dnia wejścia w życie RODO,
  • jakie sankcje wynikają z naruszenia przepisów RODO.

Klienci, którzy kupili Ochrona danych osobowych w zatrudni… wybrali również:

BHP w praktyce
-29%
+ do schowka
KSIĄŻKA
Wydawca: ODDK
Rok wydania: 2020
Stron: 1164
241.50 zł
172.65 zł
Dodaj do koszyka
Opracowanie zbiorowe - Kodeks pracy 2020r.
-23%
+ do schowka
KSIĄŻKA
Opracowanie zbiorowe
Wydawca: Wolters Kluwer
Rok wydania: 2020
Miejsce wydania: 189
Stron: 240
9.90 zł
7.67 zł
Dodaj do koszyka
Prawo pracy
-23%
+ do schowka
KSIĄŻKA
Wydawca: Wolters Kluwer
Rok wydania: 2019
Miejsce wydania: 1
Stron: 700
75.00 zł
58.12 zł
Dodaj do koszyka
Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych
-23%
+ do schowka
KSIĄŻKA
Wydawca: Wolters Kluwer
Rok wydania: 2019
Miejsce wydania: 1
Stron: 1056
79.00 zł
61.22 zł
Dodaj do koszyka
 
1
|
2
|
3
 

Recenzje i oceny

Brak recenzji!

Dodaj swoją recenzję i ocenę

Twoja ocena:

Twój podpis:
Dodaj recenzję


Znajdujesz się w dziale Książki
Aktualnie oglądasz produkt Ochrona danych osobowych w zatrudnieniu - red.Dörre-Kolasa Dominika
W każdej chwili moźesz przejść do innych produktów z kategorii Prawo » Prawo pracy
Zawsze możesz przejrzeć dział Nowości lub zobaczyć, co wkrótce ukaże się w naszej księgarni internetowej, czyli przejść do działu Zapowiedzi
tel/fax 81 537 65 10